StrandBlick Juni 2022

50 StrandBlick Juni | 2022 Top Jobs 2022 Ausbildung und Entwicklung bei EDEKA Jens Anzeige Vielseitig, nachhaltig und immer mit der Aussicht auf interessante, eigenständige Projekte: all das bietet die Ausbildung bei EDEKA. Hinzu kommt jene Wertschätzung, die „AzuBis“ anderer Betriebe oft vermissen: „Unserer Nachwuchskräfte sind unsere Zukunft“. sowie Service und Kundenzufriedenheit! Da- bei ist allen ein Teamgeist von den Auszubil- denden bis zu den langjährigen Mitarbeitern sehr wichtig. Uns ist es immer eine besondere Freude junge, wissenshungrige und motivierte Men- schen in unserem Unternehmen als Auszu- bildende begrüßen zu können! Um die Qualität unserer Ausbildung auch langfristig sicher zu stellen, haben wir in je- dem unsere 9 Märkte einen Ausbildungspa- ten fest etabliert! Sie sind, die direkten Ansprechpartner in den Fragen rund um die Ausbildung vor Ort! Der regelmäßige Kontakt zur Berufsschule ist für uns selbstverständlich und auch die Ausbil- dersprechtage werden von uns online, als auch, wenn möglich, vor Ort regelmäßig ge- nutzt! 2017 haben wir uns als eines der ersten Unternehmen/Märkte in der EDEKA Nord über die Zentralstelle für Berufsbildung im Handel e.V. zertifizieren lassen. Hier erfolgt alle 3 Jahre ein neues Audit! „Vielseitig und alles andere als gähnende Lehre“ – wer als Azubi bei EDEKA Jens ein- steigt, kann sich auf eine umfassende, viel- seitige, nachhaltige Ausbildung freuen und an vielen eigenständigen Projekten (Azubi- Challenge, MegaAzubi usw.) sich ausprobie- ren! Unsere jungen Nachwuchskräfte sind un- sere Zukunft. Dies ist auch spürbar, wenn wir nach der er- folgreichen Ausbildung gemeinsam mit der Marktleitung und der Nachwuchskraft den weiteren Entwicklungsweg ggf. mit Program- men, wie Qualifix, Juniorenaufstiegspro- gramm, Führungskraft Handel besprechen. Auch für gestandene Mitarbeiter stehen bei uns viele Entwicklungswege offen. Da gibt es zum Beispiel verschiedene Programme der Juniorengruppe e.V., außerdem Fachlaufbah- nen an der Theke oder auf der Fläche im Markt sowie eine ganz individuelle Einzelför- derung, von der alle Mitglieder des Teams langfristig profitieren. Wir sind ein modern aufgestelltes, familiäres Unterneh- men mit Sitz in Burg auf Fehmarn, bestehend aus 9 Le- bensmittelmärkten rund um die Ostsee Schleswig- Hol- stein und Mecklenburg- Vorpommerns. Aktuell agieren rund 300 Mitarbeiter/-innen, davon 38 Auszubildende in Burg auf Fehmarn, Großenbrode, Weissenhäuser Strand, Lensahn, Niendorf an der Ostsee, auf dem Priwall, in Ro- stock- Gehlsdorf und in Born auf dem Darß auf die wir mächtig stolz sind! Unsere Mitarbeiter/-innen handeln täglich nach unserem Prinzip von Frische, Qualität, Regionalität, Nachhaltigkeit